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像紫微星这种大公司,招聘来的基本都是人中龙凤,每个人都有着自己的很多奇思妙想,这就意味着每年都会出现成千上万的“点子”。
因为公司很大,有不同的大事业部,有不同的地区,有不同的项目组等等,很多好点子都是重复的。
大家都这么优秀,选谁不选谁,很多时候就要看运气了。
这款《好声音K歌》,就是典型的运气爆发。
首先,这是一款实习类的产品。
由大学生的实习团队开发。
这类的产品,预算更低,公司的总投入可能也就2万块钱。因为投入少,所以就不需要层层审批了,分公司这边有着专门为实习生提供的扶持预算,这就足够了。
也就是说,分公司这边就可以自己做决定,就把这个项目给批准了,于小雨的团队就可以拿着钱上场了。
他们都是大学生,做出来的产品也不会抱有什么太大的希望,可以使用二手设备,可以使用盗版软件,可以放弃对细节的打磨……
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